23 בינואר 2021

היהלום הניהולי

בעקבות המהפכה הדיגטלית ומגמות חברתיות נוצרת במאה ה21 סביבת עסקית חדשה. הצלחה בסביבה זו דורשת סגנון ניהולי חדש - היהלום הניהולי.
23 בינואר 2021

5 תובנות ניהוליות שלמדתי מרמי לוי

במסגרת הפרויקט "סודות הניהול מהעיניים של המנכ"ל" זכיתי להיפגש עם מנכ"לים רבים ששיתפו אותי במחשבות ובדרכי הפעולה שלהם. אחד המנכ"לים ששבה את ליבי הינו רמי לוי, ששב וטען שהוא "אדם פשוט", לדעתי, הוא מנהיג צנוע וחכם.
2 בספטמבר 2020

"אחרי החגים": כך תוכלו לחזור לשגרה בצורה חלקה

ניהול המצב הפיננסי (תזרים מזומנים, ערך מניה, רווחים) של החברה, לקוחות, דרקטוריון, עובדים ניהול שינויים, ניהול משברים ועוד ועוד. כל זאת, אל נוכח מציאות חיצונית המשתנה כל הזמן רגולציה מתחרים ותנאי שוק דינמיים. במצב זה, הימים בהם מנכ"ל יכל לבדו להניע את כל הארגון חלפו עברו. היום ארגונים מצליחים הם ארגונים בהם יש הנהלה חזקה המקדמת יחדיו את הארגון. בפגישות שלי עם מנכ"לים אחת הסוגיות המרכזיות שתמיד עולה היא איך בונים הנהלה כזו שתעבוד בצורה מסונכרנת עם המנכ"ל?
12 במאי 2020

קורונה- מבחן המנהיגות !

משבר הקורונה הינו מבחן למנהיגות המנהלים. מה הנושאים המרכזיים שחשוב לשים אליהם לב כדי להצליח באתגר זה
19 במרץ 2020

ניהול ארגון משובש – איך כדאי לך לפעול?

איך לנהל ארגון שפעילות השתבשה בגלל משבר הקורונה- מה המנהלים צריכים לעשות? איך לנהל את המשבר? וכיצד תומכים בעבודה מרחוק?
15 במרץ 2020

איך עובדים מהבית בלי להשתגע?

איך עובדים מהבית בלי להשתגע?
8 במרץ 2020

האם הארגון שלך מוכן למתקפת הקורונה?

משבר הקורונה מאיים לשבש את הפעילות הארגונית. איך מנהלים את הסיטואציה ויוצאים ממנה "בריאים ושלמים" גם במישור הארגוני
14 ביוני 2018

איך להיות מנהל משפיע בעולם העבודה החדש?

ניהול בעולם העבודה החדש דורש מיומנויות חדשות מהמנהלים. בעולם הVUCA אין זה מספיק להתבסס על הסמכות כמקור ניהולי ויש לסגל מיומנויות וכלים מתחום המנהיגות כדי להמשיך ולהיות רלוונטי.
4 ביוני 2018

מי מוביל את הארגון המנכ"ל או הבעלים?

המנכ"ל מצופה לנווט את הארגון ליצור רווחים לבעלי המניות תוך כדי הובלת הארגון. יש מנכ"לים שהיו רוצים לנהל את הארגון כראות עינייהם מבלי שהבעלים או הדרקטוריון יפקחו עליהם בשבע עיניים או יתערבו באופן הניהול שלהם.
3 במאי 2018

איך תשמור על הלהבה הפנימית ותמנע שחיקה ניהולית?

•מה מבעיר בתוכנו את הלהבה הפנימית שלנו? •מה גורם למנהלים לרוץ ולהתאמץ ולפעול? •מה מסייע לנו להפוך את חיינו למשמעותיים יותר, מענינינים יותר ומלהיבים יותר? דני טבע בים המשימות שלו כמנהל בכיר בארגון ציבורי. היום יום כיבה את הלהבה הפנימית שלו והוא הרגיש עייף וכבוי. האם גם אתם רצים ממשימה אחת לשניה? אז, אתם בטח מכירים את התחושה. כיצד דני התמודד עם השחיקה שלו כמנהל...
2 באפריל 2018

איך לנהל ללא לחץ ומתוך חרות ניהולית?

המורכבות בניהול ארגון הולכת וגדלה. הובלת הארגון דורשת ידע בתחומים רבים ומגוונים- טכנולוגיה, כספים, רגולציה ועוד. הסביבה העסקית מורכבת ותחרותית. בוודאי גם אתה חשת לא פעם את כובד האחריות. אז איך אפשר לקבל החלטות מתוך חופש ניהולי? מה מקל על תחושת העומס של המנהל?
27 ביוני 2017

איך תבנה הנהלה שתקח אחריות בארגון יחד איתך?

ניהול המצב הפיננסי (תזרים מזומנים, ערך מניה, רווחים) של החברה, לקוחות, דרקטוריון, עובדים ניהול שינויים, ניהול משברים ועוד ועוד. כל זאת, אל נוכח מציאות חיצונית המשתנה כל הזמן רגולציה מתחרים ותנאי שוק דינמיים. במצב זה, הימים בהם מנכ"ל יכל לבדו להניע את כל הארגון חלפו עברו. היום ארגונים מצליחים הם ארגונים בהם יש הנהלה חזקה המקדמת יחדיו את הארגון. בפגישות שלי עם מנכ"לים אחת הסוגיות המרכזיות שתמיד עולה היא איך בונים הנהלה כזו שתעבוד בצורה מסונכרנת עם המנכ"ל?